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科举的建议(2/3)

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韦知勉来说了难度:“司州艰险,若是好,就不会有那么多人弃官而逃了,选官尚在其次,难在能够使人愿意司州。”

“苦主”都没意见了,别人更不好吱声了,惩罚意见通过。接来就要讨论补充缺员岗位的问题了。萧复礼对于这事也比较着急,早熟的小孩对于政事有着比同龄人更刻的看法,也认为这件事很上。想来大军开过,地方官员又要搞接待,又要安抚境人民,还有可能要组织征发民夫为军队服务,同时还要与军方涉,还要保证田间劳作与日常断案等等政府工作,满员的时候都未必忙得过来,何况现在还缺了人!

嘿!你可真合!郑靖业就等这一句呢,继续说了他的办法:“考!考试!”

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李神策:“相公每每招考不过区区几人,可以从容考察,如今所缺既多,时间又少,又不容有失,又该如何避免不得其人?”

李幼嘉心说,你这不是废话呢吗?也:“逃官当严惩,以儆后人,以作榜样。”

说了等于没有说!李神策暗你就是个二货,遇事没担当,就别怪人家不把你当回事。列奏:“司州之难,战也!以前司州也没有听过有逃官的事?若一战而克虏,何愁无人肯久居?要择不畏艰难之士方可。”他把困难的范围给缩小了。

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也没有:“正该严惩,以正视听,以儆效尤!使知国事非儿戏!”冷冰冰的语气听和人牙发凉——那是他亲戚呀,如果他穿越了,一定是个虎妈。

这就更废话了。

郑靖业置政务的经验比李神策丰富多了,他对李神策这样实的人态度也比较好,耐心地给予了解答:“当然是专职专人!辟如一地之主簿,只考主簿所需知之事——此乃事急从权,适合主簿的,日后有升迁,未必就适合所有官职,待战事过后,如有升迁,再重新考。至如主官,须得曾为官之人方得报考,以免新手上路,不知所谓。全国县令本就是十年一大考,也差不太多。”他早就想这么了!本就该能者上、庸者,不能凡事光靠有个好爸爸!

郑靖业给予了肯定的回答。

萧复礼在郑靖业通报了严峻的形势之后,一改往日旁听的作风,添了一句:“众卿有何建言?”

萧复礼:“善。”

李神策:“事有轻重急缓,也只得如此了。”

萧复礼对考试一也不陌生,他现在还在着崇堂的旬考试卷哩!李神策是知郑靖业招考相府僚属的办法的,略一寻思,便问:“可是如同相公招考相府属员之法?”

萧复礼的一个习惯就是“外事不决问郑相”,他一也不糊地问郑靖业:“郑相公可有以教我?”

楚椿被郑靖业这个焚琴煮鹤的气给刺激到了,但郑靖业占着理,只得从另一方面:“如今司州官员缺了几十,有主有副,是要上任就能任事的,书生们先前对政事一无所知,如何能任事?”

郑靖业也不拿大,捧着个笏板列,手笏上写着要作提,郑靖业脱稿讲话的平也很:“李神策所言在择人,李幼嘉所言在用人,此一而二二而一之事。于今京中集天仁人志士,国家不愁无人可用,择其善者而用之则可。又,当申明制度,奖罚分明、令行禁止。国家本就有考办法,于弃官一事亦有明文规定,只不过时人重‘潇洒’反以不知轻重之辈为风气度、名士风范,简直一派胡言不知所谓,分明是助不义之风!如今当重申之,凡弃官而逃者,永不叙用。”


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